新五豐開展“勞動用工風險防控”人力資源專題培訓(xùn)
發(fā)布時間:
2025-06-14
來源:
為全面提升企業(yè)用工管理水平,有效防范化解勞動糾紛,構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系,6月13日,湖南新五豐股份有限公司(以下簡稱“新五豐”)人力資源部聯(lián)合經(jīng)營科技部組織開展主題為“勞動用工風險防控”的人力資源專題培訓(xùn),新五豐黨委副書記、職工董事劉海生出席。
培訓(xùn)會上,公司常年法律顧問團隊主要成員、湖南天地人律師事務(wù)所聶翔律師受邀擔任點評和主講嘉賓。培訓(xùn)采用“典型案例復(fù)盤+法規(guī)解讀+線上互動答疑”的模式進行,共復(fù)盤了5個具有代表性的勞動糾紛處理案例。聶律師對案例逐一進行了點評,并結(jié)合大量真實司法判例,將抽象的法律條文轉(zhuǎn)化為生動易懂的管理知識,為大家講解了防范勞動用工風險的相關(guān)要點。會場氣氛活躍,學習氛圍濃厚。
劉海生在總結(jié)發(fā)言中強調(diào),大家要將所學知識真正內(nèi)化于心、外化于行,運用到日常管理工作中,切實提升風險預(yù)判與防范能力,并且建立科學有效的內(nèi)部溝通和調(diào)解機制,最大限度將勞動爭議化解在萌芽狀態(tài),為新五豐持續(xù)健康發(fā)展和人才隊伍穩(wěn)定保駕護航。
下一步,人力資源部將持續(xù)關(guān)注和學習勞動法律法規(guī)動態(tài),定期開展相關(guān)主題培訓(xùn)與研討交流,為新五豐高質(zhì)量發(fā)展筑牢用工風險的“防火墻”。
新五豐人力資源干部職工,養(yǎng)殖板塊母豬場育肥場場長、分子公司負責人共計100余人參加培訓(xùn)。
上一頁
上一頁
相關(guān)新聞
相關(guān)下載